Compliance
Cada contrato, cada obra e cada decisão refletem o nosso compromisso com a conduta ética e a responsabilidade.
Falar com o Canal de ÉticaEntendendo o Compliance
Na Construtora S&A, a credibilidade não se constrói apenas com concreto e aço — ela nasce das escolhas que cada colaborador faz todos os dias. Por isso, exigimos de toda a equipe o cumprimento rigoroso das leis, das normas técnicas e das regulamentações aplicáveis a cada mercado e região onde operamos.
Cultivar vínculos honestos e transparentes com funcionários, contratantes, parceiros estratégicos e entidades públicas não é apenas um compromisso formal — é uma responsabilidade monitorada e fortalecida continuamente pelo nosso setor de Compliance.
Ficou sabendo ou presenciou alguma situação de irregularidade? Fale com a gente pelo canal oficial de denúncias:
Sempre da
forma certa
Gestão comprometida
de cima para baixo
Um programa de Compliance só produz resultados reais quando a liderança assume o protagonismo. Aqui, os gestores são os primeiros a praticar o que pregam — incorporando os princípios éticos da empresa em cada reunião, decisão e interação com as equipes que atuam nos nossos canteiros.
Nossos Objetivos
Assegurar o pleno atendimento às legislações, normas técnicas e exigências regulatórias do setor da construção civil.
Desenvolver uma cultura interna onde a honestidade e a conduta responsável sejam parte natural de cada processo.
Identificar e eliminar situações de risco, evitando desvios antes que causem impactos à empresa ou às pessoas.
Preservar o nome e a história da Construtora S&A, edificados ao longo de mais de uma década de entregas com excelência.
Garantir que cada etapa das nossas operações seja conduzida com total clareza, sem espaço para ambiguidades.
Reduzir exposições jurídicas e financeiras, criando bases sólidas para o crescimento sustentável e a fidelização dos clientes.
Os 3 Pilares do nosso Compliance
O programa de integridade da Construtora S&A é sustentado por três frentes de atuação que se complementam — do mapeamento de riscos às respostas disciplinares — garantindo que os padrões éticos sejam vividos, e não apenas declarados.
Prevenir
- Levantamento e análise de riscos
- Código de Ética e Conduta
- Diretrizes internas e procedimentos formais
- Capacitação e sensibilização das equipes
- Monitoramento de normas e legislações
- Critérios para seleção de fornecedores
Detectar
- Canal seguro para denúncias
- Auditorias periódicas e investigações internas
- Verificações de conformidade em campo
Responder
- Aplicação proporcional de sanções
- Gestão e rastreamento de ocorrências
- Planos de melhoria e correção
- Reforço da solidez institucional
Permanente Resultados
Consistentes
Canal de Ética
Viu algo que não deveria acontecer? Fale com a gente de forma segura e sigilosa. Toda informação recebida é tratada com seriedade e responsabilidade.